VersloSavaite.lt   
2012 06 13, 17:34
Nepanaudotų atostogų suteikimas nukeliant atleidimo datą

Image
Agnė Razgūnienė
„Norėčiau paklausti ar gali būti taikomas Darbo kodekso 175 str. valstybės tarnautojui (nepanaudotos kasmetinės atostogos jo pageidavimu suteikiamos nukeliant atleidimo datą), kuris atleidžiamas iš darbo, kai jam sukanka 65 metai“, klausia VersloSavaite.lt skaitytojas. Konsultuoja teisės įmonės UAB „Verslo gurmanai“ direktorė Agnė Razgūnienė.

 

Atsakymas. Pagal LR Valstybės tarnybos įstatymo 5 straipsnį ( Darbo santykius reglamentuojančių įstatymų taikymas valstybės tarnautojams) Darbo santykius ir socialines garantijas reglamentuojantys įstatymai bei kiti teisės aktai valstybės tarnautojams taikomi tiek, kiek jų statuso ir socialinių garantijų nereglamentuoja šis Įstatymas.

 

Kadangi to nereglamentuoja minėtas įstatymas, turėtų būti taikomas LR Darbo kodekso 175 str.

 

 

Aukščiau pateiktoje informacijoje yra pateikti UAB „Verslo gurmanai“ teisininkų komentarai, pagrįsti teisės aktų ir teismų praktiko analize. Šis straipsni negali būti laikomas oficialia teisine išvada. Dėl teisinės konsultacijos konkrečiu atveju siūlome kreiptis į UAB „Verslo gurmanai“ teisininkus.


Užduokite savo klausimą teisininkui el. paštu This email address is being protected from spam bots, you need Javascript enabled to view it arba užpildę šią formą.


 

Verslosavaite.lt

 

 
 

 

VersloSavaite.lt pasilieka teisę šalinti reklaminius, nekultūringus, įžeidžiančius ar kitaip įstatymus pažeidžiančius skaitytojų komentarus. Už komentarus atsako juos paskelbę skaitytojai. Paskelbusieji netinkamus komentarus gali būti patraukti baudžiamojon, administracinėn ar civilinėn atsakomybėn.
 

Susiję straipsniai: